Offre d'emploi Agent commercial
(H/F/X)3 raisons de choisir ce job
Les compétences nécessaire pour le job
Compétences techniques
- Maîtrise des techniques relationnelles et commerciales au téléphone
- Expérience confirmée (minimum 2 ans) dans la prospection et le suivi commercial auprès d’une clientèle B2C ou B2B
- Aisance avec les outils informatiques et environnement CRM
Compétences linguistiques
- Excellente maîtrise orale & écrite du français, du néerlandais et de l’anglais (contacts quotidiens avec des clients multilingues)
Qualités personnelles attendues
- Esprit d’équipe et sens du service client
- Capacité à convaincre, ténacité, orientation résultats
- Écoute active, empathie et bonne gestion du stress
Votre salaire et vos avantages extralégaux
Vous bénéficierez d’une rémunération mensuelle brute attractive, comprise entre 2 700 € et 3 500 € selon votre expérience, assortie de primes sur objectifs motivantes.
Un ensemble d’avantages extra-légaux vous sera proposé : chèques-repas, assurance groupe, éco-chèques, intervention dans les frais de transport, ainsi qu’un cadre de travail moderne et convivial.
Le poste s’effectue en horaire fixe du lundi au vendredi, vous assurant stabilité et équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Vos congés
Les modalités exactes concernant les congés seront discutées en entretien en fonction de vos besoins et de la politique interne.
Vous êtes intégré(e) à l’équipe commerciale et intervenez en première ligne auprès d’une clientèle fidèle. Votre rôle clé consiste à traiter les demandes reçues par téléphone, prospecter auprès de clients existants, accompagner le renouvellement de leurs abonnements et leur proposer de nouvelles solutions technologiques adaptées à leurs besoins spécifiques.
- Prise en charge d’appels entrants pour accompagner, renseigner et fidéliser les clients sur leurs abonnements ou services
- Gestion proactive du renouvellement d’abonnements et de la satisfaction client
- Prospection commerciale à chaud sur portefeuille de clients actifs (aucune prospection froide)
- Détection des besoins supplémentaires et réalisation de ventes additionnelles de services innovants
- Présentation des nouveaux produits, conseils personnalisés selon les profils utilisateurs
- Mise à jour rigoureuse des informations clients dans l’outil CRM interne
- Gestion administrative simple liée aux dossiers et suivi post-vente
- Collaboration continue avec les équipes internes (support, technique, marketing…)
Intégrez une société innovante reconnue comme un acteur incontournable dans le développement de solutions technologiques au service de la mobilité et la sécurité des usagers de la route. Forte de ses valeurs d’innovation, de convivialité et d’accompagnement client, cette entreprise internationale s’appuie sur une expertise digitale pointue pour proposer des services performants à une large communauté d’utilisateurs, entreprises comme particuliers.
Comment fonctionne une candidature via Accent?
En 3 étapes, trouvez le job qui vous correspond.
1. Montrez votre intérêt
Cliquez sur « Postuler maintenant » et laissez votre nom, votre adresse e-mail et votre numéro de téléphone.
2. Nous vous contactons
Un expert Accent de votre secteur vous contacte. Nous vous donnons toutes les informations nécessaires et répondons à vos questions. Vous n’êtes pas joignable ? Nous vous envoyons alors un message.
3. Place à une rencontre personnelle
Nous vous invitons à un entretien et prenons le temps d’écouter qui vous êtes et ce que vous recherchez. Ensemble, nous trouvons le job qui vous correspond. Vous nous dites ce qui compte pour vous, nous nous occupons du reste. À la recherche d’un nouveau job ? Avec Accent, c’est plus simple que vous ne le pensez.
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Afin que nous puissions vous contacter au sujet de cette offre.
