Offre d'emploi Coordinateur d’équipe
(H/F/X)3 raisons de choisir ce job
Les compétences nécessaire pour le job
- Expérience en encadrement d’équipe logistique en shifts
- Maîtrise des outils informatiques/logistiques et engins CACES 1-3-5
- Analyse de KPI, adaptabilité et force de proposition
- Sens aigu du management, orientation résultats, rigueur
- Esprit d’initiative, flexibilité et sens du collectif
- Respect des règles de sécurité, naturel à coacher et former
Le portrait idéal du candidat …
Manager attentif, engagé et pédagogue, vous aimez accompagner, former et dynamiser vos équipes. Proactif(ve), fiable et pragmatique, vous savez concilier organisation, efficacité opérationnelle et amélioration continue dans une ambiance positive.
Votre salaire et vos avantages extralégaux
Voici ce que vous pouvez attendre:
- Selon votre expérience, votre salaire brut se situe entre 2443.57 et 2832.77 euros par mois.
- Vous recevez une indemnité pour vos frais professionnels.
- Vous profitez des €8 chèques-repas pour chaque jour de travail.
- Vous recevez des €250 écochèques en plus de votre salaire.
Vos congés
A déterminer avec l'entreprise
Vous rejoindrez un environnement moderne, animé par un esprit d’équipe solide et une ambiance stimulante. Chaque collaborateur bénéficie d’un accompagnement adapté : formation complète à l’embauche, entraide, partage d’expérience. Les plannings alternent les shifts matin et après-midi, dans un cadre à la fois exigeant et bienveillant.
- Organisation et optimisation des activités de l’entrepôt selon les plannings
- Encadrement, formation et motivation de votre équipe
- Transmission des informations entre shifts, suivi des objectifs
- Participation aux briefings, anticipation et résolution des besoins opérationnels
- Supervision des étapes clés : picking, préparation et chargement
- Gestion des zones spécifiques et des flux (problèmes, Lost and Found, etc.)
- Planning des collaborateurs, suivi des congés et évaluation annuelle
- Application des procédures de sécurité et contrôle du port des EPI
- Gestion et suivi des incidents en entrepôt
- Accompagnement des actions d’amélioration continue et organisation de formations
- Relation de confiance avec la hiérarchie
- Forte entraide, formation régulière
- Valeur reconnue du management de terrain
- Diversité des missions et cadre moderne
Depuis plus de 30 ans, notre partenaire aide chacun à aménager un intérieur harmonieux grâce à une gamme complète d’équipements pour la maison. Guidée par des valeurs fortes — engagement, esprit d’équipe, authenticité, respect et durabilité — l’entreprise s’appuie sur ses 500 collaborateurs pour poursuivre son développement et étendre son réseau de magasins à travers toute la Wallonie. Elle privilégie la proximité, l’écoute et la mise en valeur des talents, en plaçant l’humain au centre de ses actions.
Comment fonctionne une candidature via Accent?
En 3 étapes, trouvez le job qui vous correspond.
1. Montrez votre intérêt
Cliquez sur « Postuler maintenant » et laissez votre nom, votre adresse e-mail et votre numéro de téléphone.
2. Nous vous contactons
Un expert Accent de votre secteur vous contacte. Nous vous donnons toutes les informations nécessaires et répondons à vos questions. Vous n’êtes pas joignable ? Nous vous envoyons alors un message.
3. Place à une rencontre personnelle
Nous vous invitons à un entretien et prenons le temps d’écouter qui vous êtes et ce que vous recherchez. Ensemble, nous trouvons le job qui vous correspond. Vous nous dites ce qui compte pour vous, nous nous occupons du reste. À la recherche d’un nouveau job ? Avec Accent, c’est plus simple que vous ne le pensez.
Complétez vos informations
Afin que nous puissions vous contacter au sujet de cette offre.
