Offre d'emploi Ouvrier de voirie
(H/F/X)3 raisons de choisir ce job
Les compétences nécessaire pour le job
- Expérience (récente) obligatoire comme ouvrier voirie/TP
- Permis C obligatoire et valide !!! le cap n'est pas nécessaire
- À l’aise avec la conduite de machines et les travaux manuels/machinistes
- Ouvert à la formation, capacité à respecter les normes ORES et à participer aux formations spécifiques (sécurité, brevets…)
- Personne fiable, ponctuelle, respectueuse et investie
Le portrait idéal du candidat …
- Autonome, dynamique et rigoureux
- Soucieux de la sécurité de tous sur le chantier
- Capable de travailler aussi bien en équipe qu’en solo si nécessaire
- Flexible, avec l’envie de progresser et de développer de nouvelles compétences
- Communicatif et engagé pour la qualité du travail réalisé
Votre salaire et vos avantages extralégaux
- Salaire compétitif assorti de tous les suppléments légaux
- Toutes les heures supplémentaires effectuées sont payées à 150%
- Chèques-repas attribués chaque jour presté
- Prime CCT 90
- Primes mobilité et autres selon les politiques internes
- Contrat d’intérim stable débouchant sur un CDI après 95 jours
- Environnement sécurisé et respectueux, où le bien-être du personnel est une priorité
- garde possible et prime en fonction
Vos congés
- Congés légaux et sectoriels garantis, alignés sur la législation en vigueur
- fermetures collectives
- Calendrier clair et respecté facilitant la conciliation vie privée/vie professionnelle
Des avantages complémentaires
- Formations régulières : possibilité de passer différents brevets ORES / sécurité / conduite d’engins et évolutions de poste
- Management humain, accessible et prêt à accompagner chaque collaborateur
- Culture d’équipe : entraide et solidarité quotidiennes, reconnaissance du travail bien fait
- Horaires du lundi au vendredi, weekends libres sauf cas exceptionnels
- Sur des chantiers voirie et travaux publics partout en Wallonie/Bruxelles
- Matériel moderne, équipes de 4 à 6 personnes selon les ouvrages
- Ambiance de travail saine : pas de pression de rendement, priorité à la sécurité et à la qualité
- Environnement extérieur, poste polyvalent (manœuvre au sol, conduite et suivi de chantier)
- Accueil dans une équipe stable et engagée
- Réalisation de travaux de voirie : pose de bordures, de dalles, de pavés, fondations, nivellement, compactage…
- Participation active au chantier (manutention, surveillance des engins, assistance aux collègues)
- Conduite de camions pour l’approvisionnement et la logistique du chantier (permis C obligatoire)
- Respect strict des normes de sécurité, des plans et des consignes (ORES, voirie, sécurité)
- Possibilité d’ouvrir ou fermer un chantier, gestion du balisage
- Entretien de base du matériel utilisé
- Ambiance conviviale, respect et confiance mutuelle
- Polyvalence et variété des tâches au quotidien
- Pas de pression de rendement, priorité donnée à la qualité
- Possibilité d’apprendre et d’obtenir de nouveaux brevets
- Encadrement accessible et à l’écoute des besoins
Cette entreprise belge à taille humaine est spécialisée dans la voirie et l’aménagement urbain depuis de nombreuses années, reconnue pour le respect de ses engagements, la sécurité, et la stabilité de son personnel. Elle valorise les personnes motivées, sans imposer de pression de rendement, et met avant tout l’accent sur la qualité, la formation et l’accompagnement des collaborateurs.
Attention : La société n’est pas sous CP 124 ; les salaires sont différents du bâtiment, mais compensés par la stabilité, l’ambiance et le respect mutuel.
Comment fonctionne une candidature via Accent?
En 3 étapes, trouvez le job qui vous correspond.
1. Montrez votre intérêt
Cliquez sur « Postuler maintenant » et laissez votre nom, votre adresse e-mail et votre numéro de téléphone.
2. Nous vous contactons
Un expert Accent de votre secteur vous contacte. Nous vous donnons toutes les informations nécessaires et répondons à vos questions. Vous n’êtes pas joignable ? Nous vous envoyons alors un message.
3. Place à une rencontre personnelle
Nous vous invitons à un entretien et prenons le temps d’écouter qui vous êtes et ce que vous recherchez. Ensemble, nous trouvons le job qui vous correspond. Vous nous dites ce qui compte pour vous, nous nous occupons du reste. À la recherche d’un nouveau job ? Avec Accent, c’est plus simple que vous ne le pensez.
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