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Offre d'emploi Responsable technique

(H/F/X)

Salaire

3500,00 - 5000,00 / mois

Type de contrat

Possibilité fixe

Temps de travail

Temps plein

Régime de travail

Travail de jour

Dernière modification

30/09/2026

Référence

570867

3 raisons de choisir ce job

1
Une entreprise internationale
2
Un cadre innovant et orienté vers le développement
3
Un emploi challengeant et épanouissant

Les compétences nécessaire pour le job

  • Vous possédez un bachelier en électromécanique ou un diplôme d'ingénieur industriel.
  • Vous maîtrisez le logiciel de conception SolidWorks.
  • Vous possédez de très bonnes connaissances générales en électromécanique, pneumatique et hydraulique.
  • Vous maitrisez le français et l'anglais et pouvez tenir une conversation professionnelle.

Le portrait idéal du candidat …

  • Vous aimez être autonome et savez prendre des initiatives.
  • Vous savez gérer les urgences et maitriser votre stress.
  • Vous communiquez de manière transparente et professionnelle avec vos collègues et vos clients.

Votre salaire et vos avantages extralégaux

  • Entre 3500€ et 5000€ brut selon votre degré d'expérience
  • Un véhicule de fonction
  • Des chèques repas de 7€/jour
  • Une assurance groupe

Vos congés

Vous bénéficiez de 6 jours de RTT en plus des 20 jours de congés légaux.

Des avantages complémentaires

Des horaires flexibles (arrivée entre 7h20 et 9h)

Vous intégrez un environnement innovant, dans lequel vous aurez la place à l'amélioration continue.

  • Encadrement de deux techniciens : répartition des tâches, organisation du travail et supervision des activités.
  • Planification de la production : gestion du planning, priorisation des commandes et coordination des opérations.
  • Dimensionnement et conception des capteurs : définition des caractéristiques techniques en fonction des besoins et des applications avec le logiciel Solidworks.
  • Gestion des projets techniques : prise en charge directe des projets ou répartition des missions entre les deux techniciens, avec suivi de leur avancement.
  • Support technique et accompagnement : assistance aux clients ainsi qu’aux différents services de l’entreprise pour résoudre les problématiques techniques.
  • Gestion et développement du parc machines : suivi de l’entretien et de la maintenance des équipements, ainsi que conception et mise au point de nouvelles machines. Participation à des réunions hebdomadaires consacrées au développement du parc.
  • Certification et qualité : préparation et suivi des dossiers de certification des produits, en lien avec les démarches et exigences liées à la qualité.

Notre client conçoit, fabrique et distribue une gamme de capteurs et de dispositifs de mesure destinés au contrôle du niveau et du volume de liquides contenus dans des cuves et des réservoirs. Ses solutions permettent notamment de surveiller avec précision la quantité de liquide disponible et de faciliter le suivi des stocks, tout en répondant aux contraintes spécifiques de différents environnements et applications industrielles.

La diversité et l'inclusion sont importantes pour Accent. Qui que vous soyez, quoi que vous fassiez ou quoi que vous représentiez, ce sont vos talents qui font la différence.

Comment fonctionne une candidature via Accent?

En 3 étapes, trouvez le job qui vous correspond.

1. Montrez votre intérêt

Cliquez sur « Postuler maintenant » et laissez votre nom, votre adresse e-mail et votre numéro de téléphone.

2. Nous vous contactons

Un expert Accent de votre secteur vous contacte. Nous vous donnons toutes les informations nécessaires et répondons à vos questions. Vous n’êtes pas joignable ? Nous vous envoyons alors un message.

3. Place à une rencontre personnelle

Nous vous invitons à un entretien et prenons le temps d’écouter qui vous êtes et ce que vous recherchez. Ensemble, nous trouvons le job qui vous correspond. Vous nous dites ce qui compte pour vous, nous nous occupons du reste. À la recherche d’un nouveau job ? Avec Accent, c’est plus simple que vous ne le pensez.

Et laissez-nous faire le gros du travail.

Complétez vos informations

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Personne sur le lieu de travail