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Offre d'emploi Teamleader

(H/F/X)

Lieu

Anderlecht , Bruxelles-Capitale

Salaire

2700,00 - 2900,00 / mois

Type de contrat

Possibilité fixe

Temps de travail

Temps plein

Régime de travail

Travail de jour, Travail le week-end

Dernière modification

29/09/2026

Référence

570512

Secteur

Ventes et marketing
Store manager

3 raisons de choisir ce job

1
Un poste à responsabilités
2
Un salaire pouvant atteindre 2 900 € brut par mois
3
Une fonction variée

Les compétences nécessaire pour le job

  • Vous disposez d’une expérience confirmée en gestion d’équipe.
  • Vous êtes capable de prendre des décisions et de faire respecter un cadre clair.
  • Vous avez une autorité naturelle et savez vous faire respecter avec professionnalisme.
  • Vous êtes aimable, proactif·ve et réactif·ve.
  • Vous prenez facilement des initiatives.
  • Vous êtes capable de trouver des solutions face aux imprévus.
  • Vous êtes résistant·e au stress et à l’aise dans un environnement dynamique.
  • Vous avez une bonne condition physique et êtes énergique.
  • Vous appréciez le contact avec la clientèle.
  • Vous savez rester calme et professionnel·le face aux remarques ou aux situations difficiles.
  • Vous êtes motivé·e par le secteur de la viande, notamment par les produits à base de porc.
  • Vous êtes disposé·e à travailler au comptoir et à manipuler les produits.
  • Une expérience dans le secteur de la viande est un atout, mais elle n’est pas indispensable.
  • Vous êtes prêt·e à apprendre les aspects techniques du métier directement sur place.
  • Vous maîtrisez le français.

Le portrait idéal du candidat …

  • Un·e véritable leader de terrain.
  • Capable de donner des consignes claires et de poser des limites.
  • À l’écoute de son équipe tout en sachant prendre des décisions.
  • Direct·e, juste et constructif·ve dans sa communication.
  • Dynamique, énergique et résistant·e au stress.
  • À l’aise avec la clientèle et capable de gérer les échanges plus délicats.
  • Flexible et polyvalent·e.
  • Respectueux·se des règles et attentif·ve à la discipline.
  • Prêt·e à retrousser ses manches et à participer activement au travail en magasin.
  • Motivé·e à s’investir dans une fonction à responsabilités.

Votre salaire et vos avantages extralégaux

  • Un contrat à temps plein de 38 heures par semaine.
  • Un salaire brut mensuel compris entre 2 700 € et 2 900 €, selon votre expérience et votre profil.
  • Le remboursement de 50 % des frais de déplacement.

Vos congés

.

Des avantages complémentaires

  • Une fonction avec de vraies responsabilités et une grande autonomie.
  • Un rôle central dans l’organisation du magasin.
  • Une équipe à encadrer et la possibilité d’apporter votre propre expérience.
  • Un travail varié, combinant management, vente et contact client.
  • Un environnement de travail dynamique au sein d’une entreprise familiale.

Vous travaillerez dans un point de vente situé à Anderlecht, en face de l’abattoir.

Vous intégrerez une équipe composée d’environ 3 à 5 personnes en semaine et pouvant atteindre jusqu’à 10 personnes le week-end.

Vous évoluerez dans un environnement commercial dynamique, au contact direct d’une clientèle présente et exigeante. La fonction se déroule principalement sur le terrain : vous serez aussi bien responsable de l’équipe que vendeur·se au comptoir.

Vous participerez donc activement à la vente et à la manipulation de la viande. Il ne s’agit pas d’un poste administratif : votre présence en magasin et votre implication opérationnelle seront essentielles.

En tant que responsable de magasin / Team Leader, vous serez chargé·e de :

  • Travailler à la vente au comptoir.
  • Accueillir, conseiller et servir les clients.
  • Manipuler et préparer les produits de viande.
  • Encadrer l’équipe au quotidien.
  • Organiser le travail et répartir les tâches dans le magasin.
  • Donner des consignes claires et veiller à leur bonne application.
  • Assurer le suivi des collaborateurs.
  • Donner des retours directs, professionnels et constructifs en cas de problème.
  • Faire respecter les règles de fonctionnement, de respect et de discipline.
  • Gérer les situations difficiles avec les clients.
  • Veiller à la bonne organisation du point de vente.
  • Contribuer à maintenir une ambiance de travail positive.
  • Participer aux tâches quotidiennes du magasin comme un·e vendeur·se.
  • Trouver des solutions rapidement en cas d’imprévu.
  • Garantir un service professionnel et de qualité en toutes circonstances.

  • Une fonction variée qui combine vente, contact client et gestion d’équipe.
  • La possibilité de prendre rapidement des responsabilités sur le terrain.
  • Un environnement dynamique et concret.
  • Le contact quotidien avec une clientèle variée et fidèle.
  • La collaboration avec une équipe opérationnelle.
  • La possibilité de contribuer directement à l’amélioration de l’organisation et de l’ambiance du magasin.

Vous rejoindrez une entreprise familiale spécialisée dans la viande fumée, avec un site de production situé en Flandre et plusieurs points de vente en Belgique.

Le point de vente d’Anderlecht se distingue d’une boucherie traditionnelle. L’activité est principalement axée sur la viande fumée et ne comprend pas, par exemple, la vente de charcuterie ou de fromage tranché.

Les clients achètent régulièrement de grandes quantités de produits, parfois jusqu’à 20 kg d’un même article. Le travail peut donc être physique et nécessite d’être à l’aise avec la manipulation de charges.

La clientèle est très présente et dynamique. Il est important de savoir faire preuve de patience, de diplomatie et de professionnalisme, notamment lors des commandes par téléphone ou dans les situations où les échanges peuvent être plus directs.

Dans ce contexte, le ou la responsable de magasin jouera un rôle essentiel dans la gestion de l’équipe, le respect des règles, la qualité du service et l’amélioration de l’ambiance de travail.

La diversité et l'inclusion sont importantes pour Accent. Qui que vous soyez, quoi que vous fassiez ou quoi que vous représentiez, ce sont vos talents qui font la différence.

Comment fonctionne une candidature via Accent?

En 3 étapes, trouvez le job qui vous correspond.

1. Montrez votre intérêt

Cliquez sur « Postuler maintenant » et laissez votre nom, votre adresse e-mail et votre numéro de téléphone.

2. Nous vous contactons

Un expert Accent de votre secteur vous contacte. Nous vous donnons toutes les informations nécessaires et répondons à vos questions. Vous n’êtes pas joignable ? Nous vous envoyons alors un message.

3. Place à une rencontre personnelle

Nous vous invitons à un entretien et prenons le temps d’écouter qui vous êtes et ce que vous recherchez. Ensemble, nous trouvons le job qui vous correspond. Vous nous dites ce qui compte pour vous, nous nous occupons du reste. À la recherche d’un nouveau job ? Avec Accent, c’est plus simple que vous ne le pensez.

Et laissez-nous faire le gros du travail.

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Personne sur le lieu de travail