accent logo

Vacature HR manager - Voltijds - Vaste job

(M/V/X)

Loon

3700,00 - 4500,00 / maand

Type contract

Vaste job

Werktijden

Voltijds

Laatst gewijzigd op

08/10/2026

Referentie

572362

3 redenen om voor deze job te kiezen

1
Bedrijfswagen
2
Sleutelrol met impact op 120+ medewerkers
3
32 verlofdagen met collectief verlof

Wat je nodig hebt

Voor deze vacature breng je de volgende kennis, ervaring en beschikbaarheid mee.

  • Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma in een relevante studierichting.
  • Je hebt minstens 5 jaar ervaring in een brede HR-managementfunctie; ervaring binnen de bouwsector is een pluspunt.
  • Je hebt een grondige kennis van sociale wetgeving en HR-processen.
  • Je communiceert vlot met arbeiders, bedienden en management en spreekt vlot Nederlands. Je kan je daarnaast professioneel behelpen in het Engels en Frans.
  • Je bent beschikbaar voor een fulltime functie.

De ideale collega is...

iemand die discreet omgaat met informatie en helder communiceert met arbeiders, bedienden en managementleden.

Je loon en voordelen

Dit mag je verwachten:

  • Afhankelijk van je ervaring wordt jouw brutoloon bepaald.
  • Je krijgt €250 aan ecocheques bovenop je loon.
  • Je krijgt €8 aan maaltijdcheques voor elke gewerkte dag.
  • Je krijgt een hospitalisatieverzekering om je medische kosten te dekken.
  • Je rijdt rond met een stijlvolle bedrijfswagen.
  • Je krijgt een laptop voor je job die je ook thuis kan gebruiken.
  • Je krijgt een GSM van het werk.
  • Je rijdt zonder kosten dankzij je laad- of tankkaart.

Je vakantiedagen

Er is collectief verlof.

20 wettelijke verlofdagen aangevuld met 12 ADV dagen.

Fulltime job: 40 uren per week

Extra voordelen

Deze functie biedt veel autonomie, directe afstemming met de directie en impact op de verdere uitbouw van HR.

  • Je werkt in een no-nonsense werkomgeving.
  • Je krijgt een sleutelrol binnen een familiale bedrijvengroep met korte beslissingslijnen.
  • Je krijgt veel autonomie en ruimte om het HR-beleid verder uit te bouwen.
  • Je vervult een gevarieerde functie met impact op meer dan 120 medewerkers.

Je komt terecht in een gekend en stabiel bouwbedrijf. De burelen zijn op het eerste verdiep.

Voor de vacature HR Manager werk je overkoepelend voor drie ondernemingen en combineer je strategisch HR-beleid met een sterke aanwezigheid op de werkvloer. Je stuurt twee HR-medewerkers aan, coacht hen in hun ontwikkeling en zorgt voor een efficiënte samenwerking binnen het HR-team.

  • Je ontwikkelt en implementeert het HR-beleid voor de volledige groep en vertaalt de bedrijfsstrategie naar een toekomstgerichte HR-aanpak.
  • Je coördineert rekrutering en selectie voor arbeiders, bedienden en leidinggevenden en onderhoudt de samenwerking met het sociaal secretariaat, uitzendpartners, opleidingsinstanties en externe HR-dienstverleners.
  • Je adviseert leidinggevenden bij vragen over functioneren, verzuim, ontwikkeling, talentmanagement en performantie, en je bent een aanspreekpunt voor medewerkers op de werkvloer.
  • Je coördineert evaluatie-, opleidings- en ontwikkeltrajecten en werkt initiatieven uit rond employer branding, medewerkersbetrokkenheid, retentie en welzijn.
  • Je waakt over de correcte toepassing van sociale wetgeving, arbeidsreglementering en sectorale afspraken binnen de bouwsector voor arbeiders en bedienden.
  • Je analyseert HR-data, personeelskosten en KPI's, vertaalt die naar verbeteracties en beleidsvoorstellen en neemt het voortouw in HR-projecten rond digitalisering, procesoptimalisatie en verdere professionalisering.

Dit bouwbedrijf in regio Meulebeke is reeds 35 jaar actief in de bouw.

Hier werkt een team van 50 mensen die in ploegen van 3 naar de werven in Oost- en West-Vlaanderen gaan.

Diversiteit en inclusie zijn belangrijk voor Accent. Wie, wat of hoe je ook bent of waar je voor staat, het zijn jouw talenten die het verschil maken.

Solliciteren via Accent in 3 stappen

In 3 stappen vind je de job die bij je past.

1. Toon je interesse

Klik op ‘Solliciteer nu’ en laat je naam, e-mail en telefoonnummer achter.

2. We nemen contact met je op

Een Accent-expert uit jouw vakgebied neemt contact met je op. We geven je alle nodige info en beantwoorden al je vragen. Ben je even niet bereikbaar? Dan sturen we je een berichtje.

3. Tijd voor een persoonlijke kennismaking

We nodigen je uit voor een gesprek en luisteren naar wie je bent en wat je zoekt. Zo vinden we samen een job die bij je past. Jij vertelt ons wat belangrijk is voor jou, wij doen de rest. Op zoek naar een nieuwe job? Met Accent gaat dat vlotter dan je denkt.

En laat ons het werk doen

Vul je gegevens in

Solliciteer voor de job HR manager - Voltijds - Vaste job in Meulebeke.

laden
Persoon op werkvloer